Rząd chce, żeby urzędnicy Państwowej Inspekcji Pracy – bez względu na wolę pracowników i pracodawców – mogli przekształcać umowy cywilnoprawne w umowy o pracę. Konfederacja Wolność i Niepodległość bije na alarm, wskazując, że realnie będzie to prowadziło do zmniejszenia wynagrodzeń, a nawet redukcji miejsc pracy.
Rząd stworzył projekt przepisów, które mogą doprowadzić do tego, że miliony Polaków będą zarabiać mniej. Wszystko przez, de facto przymusowe, przekształcanie umów. Urzędnicy Państwowej Inspekcji Pracy mieliby bowiem decydować o zmianie umowy zlecenia, umowy o dzieło i B2B na umowy o pracę – nawet wtedy, gdy pracownik i pracodawca tego nie chcą.
Państwowa Inspekcja Pracy, według rządowego projektu, miałaby zyskać uprawnienia m.in. do przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę – wyłącznie decyzją administracyjną. A zatem decydowałby o tym urzędnik, arbitralnie, bez względu na wolę pracownika i pracodawcy.
Jak wskazuje Konfederacja, taka zagrywka ze strony rządu to po prostu „skok na kasę”, bowiem więcej umów o pracę to wyższe podatki płacone przez Polaków. Co więcej, wprowadzenie takich zmian doprowadziłoby do obniżki wynagrodzeń i redukcji zatrudnienia w wielu przedsiębiorstwach.
– To, co rząd chce wcisnąć w przyśpieszonym trybie procedowania, to nadanie setkom nowo zatrudnionych urzędników dyktatorskiej władzy przekształcania umów cywilnoprawnych w umowy o pracę nawet wtedy, kiedy nie chce tego ani pracodawca, ani pracownik. Jest tu konkretny interes budżetu do załatwienia – od umowy o pracę można ściągać o wiele wyższe podatki – wskazał podczas konferencji prasowej w Sejmie Michał Wawer.
Bartłomiej Pejo podkreślił natomiast, że Konfederacja sprzeciwia się ingerowaniu państwa w umowy między pracownikami i pracodawcami. Zapewnił, że politycy tej formacji będą walczyli z niekorzystnymi dla Polaków pomysłami rządzących.
Jak mówił, zawieranie umów powinno być „dobrowolnym aktem”. – Nie ma zgody na to, aby Państwowa Inspekcja Pracy podejmowała sobie urzędnicze decyzje. Państwowa Inspekcja Pracy tak naprawdę powinna być zlikwidowana i wtedy mielibyśmy otwarcie rynku pracownika i pracodawcy – skwitował.